IBM требует от американских отделов продаж располагаться ближе к клиентам или офисам.

IBM обязывает сотрудников отделов продаж и облачных технологий в США вернуться в офис как минимум три дня в неделю. Работа должна выполняться в офисах клиентов, флагманских офисах или в центрах продаж. По данным The Register, некоторые сотрудники IBM утверждают, что эта политика "по сути является скрытыми увольнениями, поскольку более опытные (и, предположительно, более высокооплачиваемые) сотрудники менее склонны менять свою жизнь и переезжать со своими семьями, чем молодые специалисты, которых IBM активно нанимает, несмотря на определенные юридические риски".

В служебной записке, ознакомленной с которой сообщает The Register, Адам Лоуренс (Adam Lawrence), генеральный директор IBM Americas, представил возвращение в офис для большинства сотрудников отдела продаж в США как "инициативу по работе с клиента́ми". Он отметил, насколько эффективно команды работают бок о бок в новом флагманском офисе IBM в Манхэттене, открытом в сентябре 2024 года, и добавил, что IBM инвестирует в офис в Остине, штат Техас, который будет введен в эксплуатацию в 2026 году.

Независимо от того, будут ли сотрудники отдела продаж США работать в Нью-Йорке, Остине или другом авторизованном месте, Лоуренс предупредил их о новой модели IBM, которая включает в себя "эффе́ктивный набор, распределение и продвижение персонала". Эта модель, как сообщается, "ориентирована на близость к клиента́м для тех, кто работает с конкретными клиента́ми, и на основные офисы IBM для тех, кто работает на определенной территории или занимает руководящие должности". Программа требует от большинства сотрудников отдела продаж IBM в США работать как минимум три дня в неделю в офисе клиента, где находятся лица, принимающие решения по их территории, в флагманском офисе или в центре продаж. Сотрудникам, проживающим на расстоянии более 80 километров от назначенного местоположения, будут предложены льготы для переезда. Центры продаж доступны только для тех, кто работает с несколькими клиента́ми.

Изменения в офисной политике IBM коснулись и сотрудников облачных технологий в США. 10 апреля Алан Пикок (Alan Peacock), генеральный директор IBM Cloud, разослал служебную записку, установив срок 1 июля 2025 года для возвращения сотрудников IBM Cloud в офис как минимум три дня в неделю, а переезжающим сотрудникам был дан срок до 1 октября 2025 года. Одновременно с этим IBM проводит серию увольнений в США, но активно нанимает сотрудников в И́ндии – по данным корпоративных объявлений о вакансиях, в И́ндии открыто как минимум в десять раз больше вакансий IBM, чем в любой другой стране. Ранее на этой неделе IBM объявила об открытии нового исследовательского центра разработки программного обеспечения в Лакхна́у, И́ндия.