Microsoft сокращает до 9 000 сотрудников

Корпорация Microsoft подтвердила увольнение до 9100 сотрудников, что составляет около четырех процентов от общей численности персонала, в рамках очередного раунда сокращений в этом году, сообщает Seattle Times. Особенно сильно сокращения затронули подразделение Xbox, известное как Microsoft Gaming, хотя точные цифры и затронутые отделы пока не сообщаются. Руководитель Xbox Фил Спенсер (Phil Spencer) в сообщении к команде отметил, что «Чтобы обеспечить долгосрочный успех Gaming и сосредоточиться на стратегических направлениях роста, мы прекратим или сократим работу в определенных областях бизнеса и последуем примеру Microsoft, устраняя уровни управления для повышения гибкости и эффективности».

Эти масштабные увольнения произошли менее чем через два месяца после объявления Microsoft о сокращении более 6000 сотрудников, за которым последовало дополнительное сокращение на 305 позиций в начале июня. Сотрудники Microsoft столкнулись с серией увольнений в течение последнего года, включая раунд сокращений, основанных на оценке эффективности, которые серьезно повлияли на моральный дух, по словам нескольких сотрудников Microsoft.

В январе 2024 года Microsoft уволила 1900 сотрудников Activision Blizzard и Xbox, за которым последовали закрытия нескольких игровых студий и сокращения штата в мае, а также сокращение 1000 рабочих мест в командах HoloLens и Azure cloud в июне. В сентябре Microsoft также уволила еще 650 сотрудников Xbox в рамках реструктуризации, связанной с приобретением Activision Blizzard.

Ниже приводится текст сообщения, которое Фил Спенсер (Phil Spencer) направил сотрудникам:

«Сегодня мы сообщаем о решениях, которые повлияют на коллег по всей нашей организации. Чтобы обеспечить долгосрочный успех Gaming и сосредоточиться на стратегических направлениях роста, мы прекратим или сократим работу в определенных областях бизнеса и последуем примеру Microsoft, устраняя уровни управления для повышения гибкости и эффективности.

Из уважения к тем, на кого повлияли сегодняшние решения, подробности сегодняшних уведомлений и любые организационные изменения будут сообщены вашими руководителями команд в ближайшие дни.

Мы понимаем, что эти изменения происходят в то время, когда у нас больше игроков, игр и игровых часов, чем когда-либо прежде. Наша платформа, аппаратное обеспечение и дорожная карта игр никогда не выглядели лучше. Те успехи, которые мы видим сегодня, основаны на сложных решениях, которые мы приняли ранее.

Мы должны сделать выбор сейчас для продолжения успеха в будущем, и ключевой частью этой стратегии является дисциплина в приоритете самых сильных возможностей. Мы будем защищать то, что процветает, и концентрировать усилия на областях с наибольшим потенциалом, одновременно выполняя ожидания компании в отношении нашего бизнеса.

Этот целенаправленный подход позволит нам предоставлять исключительные игры и впечатления для игроков на протяжении поколений. Приоритизация наших возможностей необходима, но это не умаляет значимости этого момента. Просто говоря, мы бы не были там, где мы находимся сегодня, без времени, энергии и творчества тех, чьи роли затронуты.

Эти решения не являются отражением таланта, творчества и преданности людей, вовлеченных в процесс. Наш импульс не случаен — это результат многолетних целенаправленных усилий наших команд.

Отдел кадров напрямую работает с затронутыми сотрудниками, чтобы предоставить им пакеты выходных пособий (в соответствии с местным законодательством), включая выплаты, медицинское страхование и ресурсы для трудоустройства, чтобы поддержать их переход. Сотрудникам, чьи должности были сокращены, рекомендуется рассмотреть открытые вакансии в Microsoft Gaming, где их заявки будут рассмотрены в приоритетном порядке.

Благодарим всех, кто сформировал нашу культуру, наши продукты и наше сообщество. Мы будем двигаться вперед с глубокой признательностью и уважением ко всем, кто внес свой вклад в это путешествие».